El objetivo en la dirección de la salud laboral ha consistido en evitar el accidente y la enfermedad profesional, disminuir la desprecio sindical por problemas de salud y suministrar la integración rápida al trabajo.[5]​La seguridad y salud gremial contribuye a disminuir los costes de atención médica, bajas por enfermedad y las indemnizacion